Investment Academy20 Years

البرنامج التدريبي :

الدبلوم المشارك الحوكمة والإلتزام

تعقد قريبا ,,
(4.5) من 180 تقييم

تفاصيل الدبلوم

صمم دبلوم ادارة المخاطر والحوكمة والالتزام بما يتوافق مع احتياجات سوق العمل المحلية للتخصص ، ويتم التدريب هذا التخصص في 4 فصول تدريبية بنظام النصفي المجزا ، مدة كل فصل تدريبي 8 اسابيع تدريبية ، بمجموع (832) ساعة تدريب ، بما يعادل (43) ساعة معتمدة . ويتم التدريب في هذا البرنامج على المفاهيم الأساسية والمتقدمة في حوكمة الشركات، ويستعرض العلاقة التكاملية بين الحوكمة وإدارة المخاطر والضوابط الداخلية. يهدف إلى تطوير فهم شامل لأدوار ومسؤوليات أصحاب المصلحة داخل المنظمات، بالإضافة إلى تحليل نماذج الحوكمة المختلفة وتطبيقاتها. كما يُسلط الضوء على كيفية التعرف على المخاطر المؤسسية الناشئة من البيئة الداخلية والخارجية، وتصميم الضوابط الملائمة للحد منها في مختلف العمليات التشغيلية. ويُعزز البرنامج الجانب التطبيقي من خلال مناقشة دراسات حالة عملية تُمكّن المتدرب من فهم التحديات الواقعية وتطبيق الحلول الفعالة ضمن إطار الحوكمة المؤسسية. .ويمنح الخريج من هذا البرنامج شهادة الدبلوم في ادارة المخاطر والحوكمة والالتزام ومن المتوقع أن يعمل في دعم وتطبيق مبادئ حوكمة الشركات داخل المؤسسات العامة والخاصة. وتحليل وتقييم المخاطر المؤسسية واقتراح السياسات الملائمة للحد منها. والمشاركة في تصميم وتطوير الضوابط الداخلية والإجراءات الرقابية. والتعاون مع فرق الامتثال والمراجعة الداخلية لضمان الشفافية والامتثال التنظيمي وتقديم تقارير دورية لمجالس الإدارة والجهات الرقابية حول أداء الحوكمة والمخاطر. والعمل في وحدات أو إدارات الامتثال، الحوكمة، إدارة المخاطر، أو التدقيق الداخلي

أهداف الدبلوم

يهدف هذا البرنامج إلى تمكين المتدربين من اكتساب المعارف والمهارات الأساسية لفهم وتطبيق مبادئ حوكمة الشركات، ومواءمتها مع ممارسات إدارة المخاطر والضوابط الداخلية، بما يعزز كفاءة الأداء المؤسسي، ويرسخ مبادئ الشفافية والمساءلة، ويدعم الامتثال للأنظمة واللوائح في المنظمات العامة والخاصة.

المقرر الدراسي

رمز المقرراسم المقررنمط التدريبساعات المحاضرات الأسبوعيةساعات العملي الأسبوعيةساعات التمارين الأسبوعيةساعات الاتصالالوحدات المعتمدةالفصل التدريبي / الجزءتحميل
102 حوكمالامتثال التنظيمي والإطار القانونيمدمج24062الفصل التدريبي الأول (الجزء الأول)
104 حوكمالقانون التجاري ونظام الشركاتمدمج24062الفصل التدريبي الأول (الجزء الأول)
201 حوكمحوكمة شركاتمدمج280103الفصل التدريبي الأول (الجزء الثاني)
202 حوكممبادئ إدارة المخاطر المؤسسيةمدمج44083الفصل التدريبي الأول (الجزء الثاني)
203 حوكمالقانون المالي وتنظيم الأوراق الماليةمدمج24062الفصل التدريبي الأول (الجزء الثاني)
204 حوكممهارات مهنية للتطوير والامتثالمدمج24062الفصل التدريبي الأول (الجزء الثاني)
301 حوكمالقانون التجاري وإدارة الإفلاسمدمج280103الفصل التدريبي الثاني (الجزء الأول)
302 حوكماستراتيجيات الاندماج والاستحواذ وحوكمتهامدمج24062الفصل التدريبي الثاني (الجزء الأول)
401 حوكمالأنظمة الضريبية وإدارة الالتزاممدمج24062الفصل التدريبي الثاني (الجزء الثاني)
402 حوكمالأسواق المالية وإفصاح المخاطرمدمج44083الفصل التدريبي الثاني (الجزء الثاني)
403 حوكمالأخلاقيات المهنية والمسؤولية المؤسسيةمدمج08082الفصل التدريبي الثاني (الجزء الثاني)
404 حوكمالإطار التنظيمي وبيئة الأعمال السعوديةمدمج44083الفصل التدريبي الثاني (الجزء الثاني)
101 حوكممدخل إلى الحوكمة المؤسسيةعن بعد40042الفصل التدريبي الأول (الجزء الأول)
303 حوكمالتقارير المالية والشفافية المؤسسيةعن بعد60063الفصل التدريبي الثاني (الجزء الأول)
304 حوكمتكامل الحوكمة وإدارة المخاطر والامتثال (GRC)حضوري08082الفصل التدريبي الثاني (الجزء الأول)
103 حوكمالجهات التنظيمية في السياق البيئيحضوري08082الفصل التدريبي الأول (الجزء الأول)

سياسة التواصل في التدريب بالنمط الالكتروني المتزامن

سياسة الإجابة على استفسارات المتدرب عند تقديم التدريب بالنمط الإلكتروني المتزامن وغير المتزامن

شروط السداد وسياسة الإلغاء واسترداد الرسوم

المهارات والمعارف المطلوبة